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 Erfassen in Massen?

Erfassen in Massen?

Neues europäisches Recht bei der Arbeitszeit

Der Europäische Gerichtshof hat in der Frage der Erfassung der Arbeitszeiten ein Urteil gesprochen:
Alle EU-Staaten müssen durch gesetzgeberische Maßnahmen Sorge dafür tragen, dass die Arbeitgeber ein objektives, verlässliches und transparentes System einrichten, in dem von jedem Arbeitnehmer die tägliche Arbeitszeit gemessen werden kann. Was bedeutet das für Sie als Arbeitgeber und Verantwortungsträger für Mitarbeiter? Müssen Sie neue Systeme einrichten?
Sind Sie verpflichtet, sofort zu handeln? Und wie geht man mit modernen Arbeitszeitmodellen und Homeoffice-Regelungen um?
Wir liefern Ihnen ein individuell auf Ihre Gegebenheiten passendes Beratungsergebnis.

Wir sind an Ihrer Seite.

STEIN&PARTNER Rechtsanwälte.
Meine Antwort.